员工职业道德是在长期的工作实践中，逐步形成的，它不仅反映保安公司员工的工作态度，同时还可以体现出保安公司员工的工作作风和生活习惯。因此，加强职业道德教育，规范保安公司员工的职业行为，对于成都保安公司员工在社会中树立良好的职业形象，促进保安服务业的发展，具有重要的战略意义。

　　由此可见，通过开展职业道德教育，推动职业道德规范可以把保安公司员工的行为，约束于保安职业规范的范围之内，促使保安公司员工加强自身修养，提高政治、业务素质，遵守规章制度和法律观念，改进工作作风，从而提高保安队伍的整体素质。

　　保安正规化建设中，开展职业道德教育，学习职业道德知识，可使保安公司员工端正职业思想，树立正确的人生观，增强职业责任心和职业荣誉感;有助于培养保安公司员工爱岗敬业的职业风尚，让公司的规章制度成为保安公司员工的日常自觉行为;有助于提高保安队伍的管理效率。

　　保安公司员工职业道德，规范保安公司员工的日常行为，培养“爱岗敬业、遵纪守法、廉洁奉公、文明执勤”的职业意识，增强队伍凝聚力，有助于提高整体保安队伍的战斗力。