岗位1:保安
要求:
1.男性,20-35周岁,身高175cm以上;
2.身体健康、无烟疤纹身犯罪前科、五官端正;
3.思想品德好、无劣迹、热爱保安工作、能服从分配;
4.退伍军人优先,有亲和力,熟悉消防知识,紧急情况,熟练应对,相应措施。
工作职责:
1.工作时间8-10小时左右,每月综合工资3500-5500元
2.奖金按工作表现每月奖励100--300元
3.加班费超出工时按小时计算
4.满10-15天可以预支工资,满一年可享受带薪年假
5.公司定期给保安员发放劳保用品
6.工资是每月的25号打入个人工资卡,绝不拖欠;
岗位2:项目主管
要求:
1、 负责部署、督导、检查安全工作的具体落实情况,发现重大安全问题和隐患,及时向上级领导汇报;
2、 熟悉掌握消防法及条例,严格执行消防法规等,做好内部防盗防火安全工作。
3、制定大厦内部安全防范、消防安全管理、规定、计划,并指导、督促全体员工加以落实。
4、利用各种形式对管理处全体员工等进行安全防范、消防知识和专业技能的宣传、教育和培训。
5、定期对监控、消控设施、设备、器材进行检查,出具专题报告,并配合做好维修、保养等工作。
6、协调处理辖区政府职能部门布置的各项工作。处理有关安保工作方面之投诉。
7、 发现不安全因素和隐患,立即提出整改意见,采取有效防范措施并报告。编制有关紧急事故应变计划。
8、对辖区内的消防设备、器材和监控设施进行测试检查,发现问题及时解决并上报;
9、做好明火作业现场的监护和外来施工人员的安全教育、监督施工,做好施工现场的管理和检查工作。
10、完成上级交办的其他工作。
工作职责:
1、30-40岁,高中以上学历,具备安保上岗证,
岗位3:押运
要求:
1.男性,年龄20-35周岁
2.高中以上文化程度,身高1.78以上,五官端正,身体健康,退伍军人优先。
3.无违法犯罪记录。
4.退伍军人及从事守押人员优先待遇优厚。
工作职责:
1、押运员月薪不低于4500元,每月可休假4天,签订合同。
2、社会青年培训期为15天,培训期发放生活补贴无工资。
3、退伍军人培训7天,培训期发放工资,上年度退伍军人免体检、免开无犯罪记录证明。
4、公司为员工免费提供住宿。